Direction de secteur Structures journalières & Développement professionnel (60 - 70%) en tant que membre de la direction

Les personnes ayant des déficiences multiples participent, dans la mesure de leurs possibilités, à la vie et à la société et parviennent à une qualité de vie et à l'autonomie. Nous travaillons chaque jour de manière professionnelle, avec joie, engagement, de manière interdisciplinaire et partenariale, pour atteindre cet objectif dans la fondation Lebensorte. Pour renforcer notre équipe de direction, nous recherchons, après accord, une personnalité engagée, innovante et ayant une grande expertise professionnelle. Dans ce poste clé polyvalent, vous combinez des tâches de direction avec le développement professionnel, la formation, le développement organisationnel et la contribution stratégique. Direction de secteur Structures journalières & Développement professionnel (60 - 70%) en tant que membre de la direction ## Vos tâches ### Direction et gestion ### • Direction du secteur des structures journalières Wigoltingen TG et Leimbach TG • Direction et accompagnement directs des deux chefs d'équipe • Participation active à la direction et contribution à l'orientation stratégique de l'organisation Accompagnement et coaching professionnels ### • Coaching et accompagnement professionnel des équipes Logement et Structures journalières dans leur interaction avec les clientes et les clients • Promotion d'une approche professionnelle, axée sur les ressources et respectueuse Formation et développement du personnel ### • Responsabilité du domaine de formation en pédagogie sociale et en ergothérapie • Planification et organisation de formations internes et d'événements professionnels • Promotion du développement professionnel des collaborateurs Coordination des postes spécialisés ### • Responsabilité globale des postes spécialisés internes (par exemple, UK, Santé) • Coordination et mise en réseau des postes spécialisés • Apport d'impulsions professionnelles et de développements dans l'organisation Développement organisationnel et innovation ### • Participation à des projets d'innovation et de développement • Développement de concepts, d'attitudes et de méthodes de travail Développement culturel et qualitatif ### • Transmission de nos valeurs, d'attitudes et de culture d'entreprise • Développement de l'approche individuelle des besoins de soins (IBB) en collaboration avec la direction du secteur Logement Événements ### • Organisation et coordination d'événements internes et externes Votre profil ### • Formation dans le domaine social, de pédagogie spécialisée ou d'agogie de niveau tertiaire • Formation continue en direction, coaching, développement organisationnel ou qualification équivalente • Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine social, idéalement avec des responsabilités de direction • Compétences de conseil, de coaching et de communication bien développées • Intérêt pour le travail conceptuel ainsi que pour le développement de la fondation Lebensorte • Grande compétence sociale, initiative personnelle et pensée en réseau • Identification avec une attitude axée sur les valeurs et centrée sur l'humain Ce que nous offrons ### • Un poste clé varié et responsable avec une grande marge de manœuvre • Collaboration au sein d'une direction engagée • La possibilité de contribuer activement au développement professionnel et stratégique • Possibilités de formation attrayantes • Conditions d'emploi actuelles Nous avons suscité votre intérêt? ### Alors nous nous réjouissons de votre candidature en ligne complète et de vous rencontrer. Vous obtiendrez de plus amples informations sous www.lebensorte.ch ou directement auprès de Verena Odermatt, présidente de la direction, Tel. 052 762 71 00. Bienvenue aux LIEUX DE VIE! Fondation LIEUX DE VIE - Lindenweg 1 - CH-8556 Wigoltingen TG - +41 (0)52 762 71 00