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Responsabile di produzione (m/f) (Head of Operations) 100%

Jobup

Tipo di contratto
Tempo pieno
Luogo
Baden
Prima pubblicazione
Candidati ora
• 21 agosto 2026 • 100% • Durata indeterminata • Pratteln Più veloci sul mercato - con le soluzioni in lamiera di Ringele. Questa filosofia la coltiviamo con solide competenza - la vostra competenza! Dirigere la produzione. Motivare le persone. Modellare il futuro. Ringele AG sviluppa e fabbrica soluzioni complesse in lamiera e metallo per clienti leader nei settori della tecnologia medica, dell'industria dei semiconduttori, della costruzione di veicoli ferroviari e della tecnologia della difesa. La nostra profondità di fabbricazione ci permette di rispondere in modo flessibile alle esigenze dei clienti e di ridurre al massimo il « Time to Market ». La produzione lean e il lean office sono implementati in modo coerente e sistematico. Per la prossima fase della nostra strategia di crescita, investimento e digitalizzazione, cerchiamo una personalità dirigente esperta e imprenditoriale in qualità di Responsabile di produzione (m/f) (Head of Operations) 100% # Il vostro ambito di responsabilità Assumete la responsabilità globale della nostra produzione con i cinque centri di competenza Laser & Robotics, Formaggio, Sistemi industriali, MedTech e Finitura di superficie, oltre alla ricezione e alla spedizione. Fate molto più che gestire le operazioni quotidiane, i vostri compiti sono : · Assumere la responsabilità della produzione in termini di sicurezza, qualità, capacità, rispetto dei tempi, produttività e costi. · Ottimizzare la produzione, sviluppare la trasparenza dei costi e dei costi di fabbricazione come base per decisioni di investimento e produzione fondate. · Dirigere e sviluppare i vostri capi dipartimento al fine di creare team performanti e autonomi. · Sviluppare in modo coerente il nostro lean management e il management dell'officina con SQDIP+PI, OEE, KVP/Kaizen e un pilotaggio chiaro dei KPI. · Aumentare l'efficienza, il grado di automazione e la performance degli impianti. · Pianificare, dare priorità e implementare investimenti strategici CAPEX e di automazione. · Assicurare elevati standard di qualità e conformità, in particolare nell'ambito della norma ISO 13485 e DIN EN 15085. · Partecipare attivamente all'integrazione ERP/MES e alla roadmap della digitalizzazione. · Implementare strutture di produzione scalabili per sostenere la futura crescita dell'azienda e l'internazionalizzazione. · Partecipare attivamente al team di direzione ampliato e apportare la prospettiva della produzione nelle decisioni strategiche. Il vostro profilo Siete una personalità dirigente esperta proveniente da un ambiente industriale di produzione e unite competenza tecnica, spirito imprenditoriale e una forte capacità di implementazione. Idealmente, possedete : · 10 anni di esperienza nella gestione a livello di produzione, fabbricazione, direzione di dipartimento o di fabbrica con responsabilità per più aree e livelli gerarchici. · Una formazione tecnica nel settore metallo/lamiera con una formazione superiore di livello HF/FH o una qualifica ed esperienza equivalente. · Un'esperienza approfondita nel lavoro dei metalli/lamiera o una produzione industriale comparabile. · Un'esperienza pratica con la produzione lean, il management dell'officina, KVP/Kaizen, 5S, OEE e l'orientamento al flusso del valore. · Un'esperienza con gli investimenti in macchine, impianti e automazione, nonché con i progetti CAPEX. · Una comprensione approfondita della sicurezza sul lavoro, della qualità e della stabilità dei processi. · Un'esperienza o una forte affinità con ERP/MES e la digitalizzazione dei processi di produzione. · Eccellenti conoscenze in tedesco e in inglese. · Un'esperienza in settori regolamentati come la tecnologia medica, il settore ferroviario, i semiconduttori, la difesa o l'aerospaziale, così come in un ambiente orientato alla crescita o alla trasformazione, è un vantaggio. La vostra personalità fa la differenza Non cerchiamo un semplice gestore, ma una personalità dirigente che voglia far muovere le cose. Cerchiamo una persona imprenditoriale che assuma la responsabilità e faccia avanzare efficacemente i cambiamenti. La nostra offerta Un ruolo chiave con molta autonomia in un'azienda con una chiara strategia di crescita fino al 2032. • Un programma di investimento pluriennale in macchine e automazione all'avanguardia. • Una posizione unica sul mercato presso clienti molto esigenti e altamente regolamentati - principalmente leader mondiali. • Lo sviluppo delle vostre competenze di leadership, in particolare tramite programmi CAS e la Ringele Academy. • Un ambiente che valorizza e incoraggia attivamente la responsabilità individuale, lo spirito di iniziativa e lo sviluppo personale. • Un pacchetto retributivo attraente e conforme al mercato con una componente variabile legata alla performance. Se vi identificate in queste missioni, Martin Niedermann dell'agenzia di reclutamento incaricata Oprandi & Partner sarà lieto di ricevere la vostra candidatura. Si prega di inviare i documenti completi preferibilmente via e-mail con foto. Per ogni informazione complementare, il Sig. Niedermann è a vostra disposizione.   oprandi & partner ag, reclutamento di personale, edificio KONNEX - Brown Boveri Strasse 7, 5400 Baden Telefono +41 76 517 50 00, niedermann@oprandi.ch, www.oprandi.ch   oprandi & partner è un gruppo internazionale con numerose filiali in Europa e negli EAU/Dubai

Tradotto automaticamente dall’originale.

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