Responsable de réseau Mittelbünden

ewz est dynamique et visionnaire au quotidien depuis plus de 130 ans. Qu'il s'agisse de production d'énergie durable, de solutions énergétiques intelligentes ou de technologies de réseautage innovantes : développez avec nous aujourd'hui ce qui sera important demain. Pour cela, vous engagez votre énergie Vous dirigez le domaine Netz Mittelbünden sur les plans technique et personnel et développez les collaborateurs de manière ciblée. Vous assurez l'exploitation sûre, économique et ponctuelle ainsi que la maintenance et la réalisation des installations dans le réseau moyenne et basse tension et fournissez des services à des tiers. En tant qu'exploitant d'installations délégué, vous êtes responsable de l'exploitation sûre, économique et ponctuelle de l'infrastructure du réseau. Vous représentez ewz auprès des autorités, des clients et des autres parties prenantes et favorisez une culture de la sécurité vécue. Vous êtes responsable du centre de coûts organisationnel et développez continuellement les processus et les procédures. Ce que vous apportez Vous disposez de plusieurs années d'expérience en leadership et d'expérience professionnelle dans l'exploitation de réseaux ou dans la maintenance, ainsi que d'une formation technique supérieure (HF, FH, université ou ETH) en génie électrique ou en génie énergétique. Vous possédez des connaissances approfondies dans l'exploitation et l'entretien des réseaux moyenne et basse tension, ainsi idéalement une expérience en tant qu'exploitant d'installations. Une pensée entrepreneuriale ainsi qu'une expérience dans la gestion de budgets, de projets et de ressources vous distinguent. Vos hautes compétences en leadership, en communication et en prise de décision vous permettent une collaboration efficace avec différentes parties prenantes. La volonté d'effectuer des services de garde complète votre profil. La diversité enrichit et nous fait progresser. Nous accueillons les candidats de différentes cultures, de différentes générations, avec des valeurs et des attitudes différentes et nous nous engageons pour l'égalité des chances de chaque sexe et de chaque orientation sexuelle. Votre lieu de travail Albulastrasse 110 7411 Sils i.D. Pour les prestataires de services de personnel Nous n'acceptons pas de dossiers de prestataires de services de personnel pour ce poste. Ce que vous avez mérité Plus d'énergie pour votre vie : Grâce au travail mobile, à des modèles de travail flexibles et à des possibilités de temps partiel, vous pouvez participer activement à la configuration de votre temps de travail et l'organiser comme il convient le mieux à votre vie. Vous pouvez, par exemple, acheter jusqu'à 2 semaines de vacances supplémentaires et travailler à temps partiel à tous les niveaux. Le jobsharing/-splitting et les congés non payés sont bien sûr également possibles chez nous. Un investissement dans votre avenir : Nous ne nous contentons pas de verser des salaires équitables et transparents, nous veillons également à ce qu'il vous reste plus de votre salaire. Nous prenons en charge 60% des cotisations d'épargne et offrons en plus un intérêt supra-obligatoire sur le capital épargné. Voyager de manière durable et à prix réduit : Avec la contribution à la mobilité allant jusqu'à 600 francs par an, vous voyagez de manière économique et durable – que vous vouliez pédaler à vélo dans Zurich ou explorer la Suisse en train. Un élan d'énergie pour votre temps libre : Nous vous versons mensuellement 100 francs sur votre carte Lunch-Check. De plus, vous bénéficiez chaque année d'autres avantages (fringe benefits) d'une valeur de 150 francs et d'abonnements de téléphonie mobile attractifs. Développement et formation continue : Avec notre gestion des talents, nous favorisons votre développement de manière ciblée – grâce à diverses offres de formation continues internes et externes ainsi qu'à des opportunités de développement passionnantes. Travail porteur de sens : La durabilité et un travail porteur de sens ne sont pas que des mots chez nous : participez à la configuration de Zurich et de l'avenir avec nous. Ensemble avec nous, mettez de l'énergie pour un avenir meilleur. Plein de force pour la famille : Avec nos 16 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité, vous recevez un élan d'énergie supplémentaire pour le temps familial. Bien entendu, vous avez également la possibilité de réduire votre taux d'activité. En savoir plus sur nos avantages Avec votre énergie, vous mettez une nouvelle énergie pour un avenir meilleur – nous récompensons cela par des avantages passionnants ! En savoir plus Comment nous faisons connaissance Candidature Premier entretien virtuel Deuxième entretien personnel Éventuel troisième entretien à Zurich Décision finale Vous avez des questions sur le processus de candidature ou sur le poste ? Contactez-nous Sarina Bruggmann HR Business Partner Numéro de téléphone +41 58 319 22 25 Ständike et Arjen Visser Co-direction infrastructure réseau Numéro de téléphone Postulez maintenant Responsable de réseau Mittelbünden ewz est dynamique et visionnaire au quotidien depuis plus de 130 ans. Qu'il s'agisse de production d'énergie durable, de solutions énergétiques intelligentes ou de technologies de réseautage innovantes : développez avec nous aujourd'hui ce qui sera important demain. Pour cela, vous engagez votre énergie Vous dirigez le domaine Netz Mittelbünden sur les plans technique et personnel et développez les collaborateurs de manière ciblée. Vous assurez l'exploitation sûre, économique et ponctuelle ainsi que la maintenance et la réalisation des installations dans le réseau moyenne et basse tension et fournissez des services à des tiers. En tant qu'exploitant d'installations délégué, vous êtes responsable de l'exploitation sûre, économique et ponctuelle de l'infrastructure du réseau. Vous représentez ewz auprès des autorités