Responsable de secteur RH

80 % - 100 %, selon accord Rejoignez un environnement de travail où votre flair pour les besoins d'un secteur de la santé dynamique est requis. Façonnez avec engagement et force d'innovation l'avenir du travail dans le domaine des RH ! Les candidatures directes sont privilégiées, les bureaux de placement externes ne sont pas traités prioritairement. Voici vos engagements • en tant qu'interlocuteur central pour les supérieurs et les collaborateurs de deux à trois secteurs • dans l'accompagnement actif des cadres tout au long du cycle de vie RH ; accent sur le recrutement, les entretiens de suivi et de conflit, le conseil sur les questions de droit du travail • dans le pilotage et le traitement des processus administratifs de personnel courants • en tant qu'accompagnateur dans la gestion des absences (des secteurs assignés) en collaboration avec la ligne et les assurances • dans le soutien actif au développement et à la professionnalisation de nos services et projets de personnel Pour toute question concernant le processus de candidature, votre interlocutrice est : Mme Désirée Frangi Spécialiste RH Tél. aucune information ne sera donnée, uniquement par e-mail Vous • possédez un diplôme de spécialiste en RH ou une autre formation continue dans le domaine des RH (FH, CAS, DAS) • disposez de solides connaissances du droit du travail suisse (de préférence en droit public) • occupez déjà depuis au moins 6 ans une fonction comparable (accent sur les entretiens de suivi, y compris le case management) • possédez de préférence une expérience sectorielle dans le domaine de la santé • disposez d'une grande dynamique et d'une orientation service avec une approche entrepreneuriale et collaborative • possédez d'excellentes capacités de communication ainsi que des connaissances parfaites de l'allemand • disposez de très bonnes connaissances des applications MS-Office ainsi que de connaissances de PEP et NAV Pour toute question technique, votre interlocutrice est : Mme Petra Tscharner Responsable du personnel Tél. aucune information ne sera donnée, uniquement par e-mail Bonus dépendant du résultat Offre complète à tarif réduit au restaurant LIMMI Logement pour le personnel à distance de marche % chez des partenaires de A comme Apotheke à Z comme Zügeln En cas de maladie + accident, maintien de salaire généreux Notre emplacement de premier choix (Limmattalbahn, 4 S-Bahnen, 1 ligne de bus à proximité immédiate) est complété par le concept de mobilité LIMMI : • places de parking pour les collaborateurs à tarif réduit • places de parking pour motos, places de parking pour vélos fermées à clé • Nous proposons avec le ZVV-Bonus Pass / Z-Bonus Pass un abonnement de transports publics attractif pour les collaborateurs s'LIMMI : Votre partenaire pour la vie En tant que partenaire de santé important avec une mission de formation complète, le Spitalverband Limmattal assure les soins de base médicaux élargis de plus de 100-000 patientes et patients par an, à toutes les étapes de la vie. Le LIMMI est largement spécialisé et offre des soins médicaux de haute qualité ainsi qu'une expertise approfondie dans de nombreuses disciplines spécialisées chirurgicales, médicales et de soins infirmiers. Le Spitalverband dispose de 188 lits dans le secteur aigu, 126 lits en soins de longue durée, un service de secours lié à l'hôpital ainsi que neuf salles d'opération et huit places de soins intensifs. Plus de 1-700 collaborateurs de 58 nations fournissent quotidiennement des prestations excellentes et diversifiées.