Candidature spontanée pour la reprise d'une activité dans le secteur des soins, divers sites
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Zürich
- Salaire
- CHF 5’030+
- Entreprise
- Stadt Zürich Gesundheitszentren für das Alter, 8000 Zürich
- Première publication
Poste fixe
Gesundheitszentren für das Alter
Vous avez un diplôme dans les soins et souhaitez reprendre une activité après une pause ? Alors vous êtes au bon endroit ! Nous vous accompagnons étape par étape pour votre retour au quotidien des soins - de manière individuelle et pratique.
Tâches
Selon votre formation/diplôme, vous assumerez progressivement, après une bonne introduction, les tâches habituelles du niveau de compétence respectif.
Vous conseillez et accompagnez les résidents et leurs proches.
Vous effectuez des actes de soins et des interventions médico-techniques.
Vous êtes responsable de la planification, de la mise en œuvre, de la surveillance et de l'adaptation du processus de soins ainsi que de la délégation de tâches à des collaborateurs d'autres niveaux de compétence.
Profil
Personnalité empathique avec une forte orientation vers l'humain
Forte motivation et le désir de reprendre une activité dans le secteur des soins après une pause
Formation achevée dans les soins (HF, DN II, DN I, AKP, PsyKP, IKP, PKP, FaGe) avec reconnaissance SRC pour les diplômes provenant de l'étranger
Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que de bonnes connaissances en informatique
Enthousiasme pour le travail en autonomie, combiné à l'esprit d'équipe et à une grande résistance au stress
Nous offrons
Durant votre période d'introduction, nous examinerons ensemble si la reprise est la voie adaptée pour votre avenir professionnel. Pour ce faire, nous vous soutenons individuellement et vous accompagnons étape par étape dans le quotidien des soins. Selon les besoins, nous vous permettons également de participer à des cours du SGZ Campus, le centre de formation des Gesundheitszentren für das Alter.
Réjouissez-vous d'un domaine d'activité passionnant et varié dans un environnement de travail professionnel et orienté vers l'équipe avec une culture du « tu » dans toute l'entreprise. L'être humain est au centre de nos préoccupations. En tant que partie intégrante de la Stadt Zürich et grâce à la taille de notre organisation, nous garantissons des possibilités de développement attractives, des conditions d'engagement progressistes et d'excellentes prestations sociales.
Selon la formation et l'expérience professionnelle reconnue, l'engagement s'effectue selon le système de rémunération municipal (SLS). Le salaire d'entrée pour un taux d'activité de 100 % se situe, par exemple, à partir de CHF 5’030.– pour une Fachperson Gesundheit (FaGe) ou à partir de CHF 6'000.– pour des infirmiers/infirmières diplômés HF. Comme pour tous les engagements de la Stadt Zürich, une nouvelle évolution salariale est possible.
À propos de nous
Les Gesundheitszentren für das Alter de la Stadt Zürich sont l'une des plus grandes institutions gériatriques de Suisse. Nous sommes le prestataire de services leader dans le domaine du vieillissement et des soins - avec compétence, cœur et une offre complète en une seule main.
Vous trouverez plus d'informations sur nos sites via le lien « Über uns » ci-dessous.
Vous trouverez plus d'informations sur la reprise d'une activité dans le secteur des soins via le lien « Weiteres » ci-dessous.
Intéressé(e) ?
L'équipe HR Marketing und Gewinnung répondra volontiers à vos questions concernant la reprise d'une activité dans le secteur des soins sous T. .
Ferez-vous bientôt partie de notre équipe qui soutient nos résidents dans leur qualité de vie ? Nous nous réjouissons d'ores et déjà de votre candidature en ligne.
N° de référence : 49170
Candidature spontanée pour la reprise d'une activité dans le secteur des soins, divers sites
Poste fixe
Gesundheitszentren für das Alter
Vous avez un diplôme dans les soins et souhaitez reprendre une activité après une pause ? Alors vous êtes au bon endroit ! Nous vous accompagnons étape par étape pour votre retour au quotidien des soins - de manière individuelle et pratique.
Tâches
Selon votre formation/diplôme, vous assumerez progressivement, après une bonne introduction, les tâches habituelles du niveau de compétence respectif.
Vous conseillez et accompagnez les résidents et leurs proches.
Vous effectuez des actes de soins et des interventions médico-techniques.
Vous êtes responsable de la planification, de la mise en œuvre, de la surveillance et de l'adaptation du processus de soins ainsi que de la délégation de tâches à des collaborateurs d'autres niveaux de compétence.
Profil
Personnalité empathique avec une forte orientation vers l'humain
Forte motivation et le désir de reprendre une activité dans le secteur des soins après une pause
Formation achevée dans les soins (HF, DN II, DN I, AKP, PsyKP, IKP, PKP, FaGe) avec reconnaissance SRC pour les diplômes provenant de l'étranger
Bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que de bonnes connaissances en informatique
Enthousiasme pour le travail en autonomie, combiné à l'esprit d'équipe et à une grande résistance au stress
Nous offrons
Durant votre période d'introduction, nous examinerons ensemble si la reprise est la voie adaptée pour votre avenir professionnel. Pour ce faire, nous vous soutenons individuellement et vous accompagnons étape par étape dans le quotidien des soins. Selon les besoins, nous vous permettons également de participer à des cours du SGZ Campus, le centre de formation des Gesundheitszentren für das Alter.
Réjouissez-vous d'un domaine d'activité passionnant et varié dans un environnement de travail professionnel et orienté vers l'équipe avec une culture du « tu » dans toute l'entreprise. L'être humain est au centre de nos préoccupations. En tant que partie intégrante de la Stadt Zürich et grâce à la taille de notre organisation, nous garantissons des possibilités de développement attractives, des conditions d'engagement progressistes et d'excellentes prestations sociales.
Selon la formation et l'expérience professionnelle reconnue, l'engagement s'effectue selon le système de rémunération municipal (SLS). Le salaire d'entrée pour un taux d'ac
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui