Senior Lead - Apparel Development

Kurz gesagt Als Senior Lead - Apparel Development bei On fungieren Sie als technischer Architekt und strategischer Entwickler für die globale Bekleidungsorganisation. Auf dieser Ebene reicht Ihr Einfluss über die Ausführung einzelner Produkte hinaus; Sie sind verantwortlich für die Definition der Engineering-Standards, der technischen Roadmaps und der operativen Rahmenbedingungen, die es unseren Teams ermöglichen zu skalieren. Sie agieren als entscheidende Brücke zwischen visionärem Design und kommerzieller Realität und balancieren dabei einen unternehmerischen Innovationsdrang mit der strukturellen Disziplin, die für globale Exzellenz erforderlich ist. Sie sind ein vertrauenswürdiger Berater der Geschäftsleitung, ein Mentor für die gesamte Entwicklungsgemeinschaft und die letzte Instanz für die technische Integrität unserer komplexesten und am stärksten im Fokus stehenden Initiativen. Ihre Mission • Leitung der Entwicklung komplexer technischer Bekleidungsstile und saisonaler Projekte, um Exzellenz in Bezug auf Leistung, Haltbarkeit und Passformkonsistenz über alle Größenskalen hinweg zu gewährleisten. • Vorantreiben technischer Lösungen, die auf Hochleistungsumgebungen zugeschnitten sind, einschließlich Haltbarkeit bei intensiven Bewegungen, wiederholtem Waschen und komplexen Branding-Integrationen. • Enge Zusammenarbeit mit dem Design, um kreative Konzepte in skalierbare, produktionsreife Tech Packs zu übersetzen, welche die visuelle Identität bewahren und gleichzeitig Elite-Leistungsstandards liefern. • Überwachung von Passform, Grading und Größenset-Konsistenz für Premium-Produktlinien, um Genauigkeit über globale Konsumenten- und Profi-Größenbereiche hinweg sicherzustellen. • Zusammenarbeit mit Materials und Innovation zur Weiterentwicklung von Leichtbaukonstruktionen, Feuchtigkeitsmanagementsystemen, Bonding- oder Nahtlos-Anwendungen sowie fortschrittlichem Ventilations-Mapping. • Agieren als technischer Leiter für hochkarätige Produkteinführungen, wobei Risiken, Zeitpläne und das Stakeholder-Alignment mit professioneller Autorität gemanagt werden. • Direkte Zusammenarbeit mit globalen Fertigungspartnern, um Wiederholbarkeit, Haltbarkeit und Qualität in großem Maßstab für Produkteprogramme mit hohem Volumen zu gewährleisten. • Management der saisonalen Kostenexzellenz durch Beratung bei Materialwahl, Ausbeute, Konstruktionsmethoden und Lieferantenbeurteilung unter Einhaltung von Qualitäts- und Leistungsstandards. • Vorantreiben von Hands-on Cost-Engineering-Initiativen und Treffen von Entwicklungsentscheidungen, die Leistung, Margenziele und Skalierbarkeit in Einklang bringen. • Aufrechterhaltung der Datenteintegrität und Gewährleistung der Genauigkeit aller Entwicklungsinformationen innerhalb von PLM, um klare Kommunikation, Rückverfolgbarkeit und skalierbare Ausführung zu ermöglichen. • Mentoring von Junior und Mid-Level Developern innerhalb der Kategorie durch Weitergabe von Fachwissen in Konstruktion und Best Practices der Entwicklung. • Vorreiterrolle bei Brancheninnovationen in Team-Bekleidungssystemen, einschließlich Fortschritten bei Leichtgewebsmaterialien, Integration von Athletendaten und nachhaltigen Materiallösungen. Ihre Story • Bachelor- oder Master-Abschluss in Apparel Engineering, Textiltechnologie oder einem verwandten Bereich, kombiniert mit einem unternehmerischen Geist, der den Status quo infrage stellt. • 12+ Jahre Erfahrung in der Bekleidungsentwicklung, mit einer signifikanten Erfolgsbilanz in der Leitung komplexer High-Performance-Kategorien bei einer erstklassigen globalen Sport- oder Outdoormarke. • Branchenweit anerkannte Expertise in funktionalem Garment Engineering, fortschrittlicher Textilmechanik und spezialisierter Konstruktion (z. B. Bonding, Seam-Sealing, 3D Body Mapping). • Nachgewiesene Fähigkeit, über das Kleidungsstück hinaus auf systemoptimierende PLM-Workflows, die Integration der Digital Product Creation (DPC) und globale Qualitätsprotokolle zu blicken. • Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Risiken in eine strategische Geschäftssprache für das C-Suite und funktionsübergreifende Führungskräfte zu übersetzen. • Erfahrung im Management mehrerer saisonaler Drops, die auf feste Wettbewerbskalender abgestimmt sind. • Erfahrung im Management einer vielfältigen internationalen Lieferantenbasis und die Bereitschaft zu weltweiten Reisen, um die technische Entwicklung und Produktion vor Ort zu unterstützen. • Fließend in Englisch; weitere Sprachen sind ein Plus. Über das Team Wir sind ein kollaboratives, kreatives und wissenschaftlich orientiertes Entwicklungsteam, das eng zusammenarbeitet, um bahnbrechende Ideen in lebensfähige Prototypen umzuwandeln und diese schließlich in außergewöhnliche Performance-Produkte zu kommerzialisieren, die weltweit in erstklassigen Sportgeschäften, in unseren globalen Flagship-Stores und über unseren DTC-Kanal verkauft werden. Hohe Qualität, ästhetisch ansprechende und wahrhaft funktionale Attribute stehen an oberster Stelle bei der Erstellung unserer Bekleidungskollektionen für zwei Saisons und mehrerer Mode-Kollaborationen. Unsere funktionsübergreifenden Teams vereinen die besten Experten in Bereichen wie Entwicklung, Design, Materialien, Innovation, Sourcing, Testing und Produktmanagement/Merchandising, um wahrhaft außergewöhnliche Sportbekleidungsprodukte zu schaffen.