Anlagenführer:in Rösterei / Massenherstellung Schokolade

• 05 août 2026 • 100% • Durée indéterminée • allemand (Courant) • Salinenstrasse 70, 4133 Pratteln • Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität und Nachhaltigkeit nicht nur Versprechen, sondern gelebte Werte sind? Bei HALBA sind wir stolz auf die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Produkte zu kreieren, die beeindrucken und die Erwartungen unserer Kundschaft nicht nur erfüllen, sondern übertreffen. HALBA produziert Schweizer Schokolade, innovative Snacks sowie hochwertige Bäckerei- & Küchenzutaten mit einem einzigartigen Geschmack für echte Genussmomente.  Anlagenführer·in Rösterei / Massenproduktion von Schokolade # Aufgaben • Gesamtverantwortung für eine oder mehrere Produktionslinien im Bereich der Kakaomassenproduktion / Schokoladenmassenproduktion • Durchführung und Dokumentation der Qualitätskontrolle und der Prozesse der Linien • Autonome Bestellung und Rückführung von Materialien gemäss Fertigungsaufträgen • Organisation und Durchführung von Reinigungen und Produktwechseln • Erkennung und Behebung von Störungen sowie Unterstützung des technischen Dienstes bei Revisionen Anforderungen • Lehrabschluss oder eine gleichwertige Ausbildung im Lebensmittelbereich (Lebensmitteltechnologe/in EFZ, Lebensmittelpraktiker/in EBA, Anlagenführer/in EFZ, Konditor/in IHK, Lebensmitteltechnologe/in IHK) • Technisches Verständnis in der Bedienung von Kettenanlagen und modernen Steuerungen (Erfahrung mit Walzenanlagen von Vorteil) • Bereitschaft zur Teamarbeit • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Gute IT-Kenntnisse (SAP-Erfahrung von Vorteil) • Vorteile: Rabatt auf das Reiseangebot von ITS Coop Travel, 5-mal mehr Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20 % Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobilfunk- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Karte: Rabatt beim Kauf, Rabatt auf das Generalabonnement • Arbeitsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 von Coop bezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien • Weiterbildung: Über 600 interne Schulungskurse, Unterstützung bei externen Weiterbildungen • Nachhaltigkeit: Engagement für Menschen, Tiere und Natur mit über 400 Massnahmen • Kommunikation: interne App für Mitarbeitende • Gesundheit: Update-Fitness: 200 CHF Rabatt auf das Jahresabonnement, kostenlose Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen Deine Kontaktperson von der Genossenschaft Coop Nathan Reichert Marketing RH