Werkstatt Techniker:in für Elektrokleingeräte

• 18. August 2026 • 100% • Unbefristete Anstellung • Oberbüren Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, ein führender Anbieter in den Bereichen Haushaltsgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badrenovationen zu sein, und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Leistungen schaffen wir einen echten Mehrwert! Schliessen Sie sich unserem Team an und helfen Sie uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft! Werkstatttechniker.in für kleine Elektrogeräte # Aufgaben ## • Reparaturen an Kaffeevollautomaten durchführen • Instandsetzung von Gebrauchtgeräten • Erstellen von Offerten und Bestellen von Ersatzteilen • Telefonische Auskunftserteilung an interne Dienste, Kunden und Lieferanten • Verwaltung und Pflege des Ersatzteillagers, der Verbrauchsmaterialien und der Schüttgüter Anforderungen ## • Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik / Mechanik / Elektronik • Berufserfahrung in der Reparatur von kleinen Elektrogeräten (ein Vorteil) • Fliessende Deutschkenntnisse, jede weitere Landessprache ist ein Vorteil • Geschicklichkeit • Erfahrung mit SAP / CRM (ein Vorteil) Was wir bieten ## • * Anstellungsbedingungen: Gratis-Parkplätze, internes Coop-Restaurant mit grosser Auswahl zu günstigen Preisen, moderne Räumlichkeiten • Vorteile: Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-mal mehr Coop-Super-Punkte, bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, günstige Mobilfunkabonnements und Prepaid bei Coop Mobile, Reka-Karte: Rabatte beim Einkauf, persönlicher Rabatt auch für den/die Partner/in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, Gutschein von CHF 650.- für den Kauf eines Generalabonnements der SBB • Ausbildung: interne Schulungen, Unterstützung für externe Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten • Kommunikation & Kultur: Du-Kultur im ganzen Unternehmen, Ausrichtung auf gemeinsame Werte, interne App zur Kommunikation mit den Mitarbeitenden • Versicherungen: Pensionskasse: 2/3 von Coop bezahlt (Basis), verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit • Ferien: mindestens 25 Ferientage oder gemäss geltendem GAV, Unterstützung bei unbezahltem Urlaub möglich • Gesundheit: Update-Fitness: CHF 200.- Rabatt auf das Jahresabonnement, kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung rund um die Uhr (24/7) • Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten • 5-mal mehr Coop-Super-Punkte • Bis zu 20 % Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen • Günstige Mobilfunkabonnements und Prepaid bei Coop Mobile • Reka-Karte: Rabatte beim Einkauf • Persönlicher Rabatt auch für den/die Partner/in (im gleichen Haushalt lebend) • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel • Gutschein von CHF 650.- für den Kauf eines Generalabonnements der SBB • Interne Schulungen • Unterstützung für externe Weiterbildungen • Entwicklungsmöglichkeiten • Du-Kultur im ganzen Unternehmen • Ausrichtung auf gemeinsame Werte • Interne App zur Kommunikation mit den Mitarbeitenden • Pensionskasse: 2/3 von Coop bezahlt (Basis) • Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse • Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit • Mindestens 25 Ferientage oder gemäss geltendem GAV • Unterstützung bei unbezahltem Urlaub möglich • Update-Fitness: CHF 200.- Rabatt auf das Jahresabonnement • Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung rund um die Uhr (24/7) Fust | Swiss Household Services AG Oberbüren