Pflegefachperson Berufsbildung / Stationsleitung, Arbeitspensum 80% bis 100%, Home Salem

Pflegefachperson Berufsbildung / Stationsleitung (m/w/d), Arbeitspensum 80% bis 100%, Home Salem Pflegefachperson Berufsbildung / Stationsleitung (m/w/d), Arbeitspensum 80% bis 100%, Home Salem - Fondation Eben-Hézer Pflegefachperson Berufsbildung / Stationsleitung (m/w/d), Arbeitspensum 80% bis 100%, Home Salem Machen Ihre Verfügbarkeit und Ihre Flexibilität Sie zu einer engagierten Person? Dann treten Sie den Begleitungsteams unserer Einrichtungen für ältere und/oder behinderte Menschen bei. Der Pôle Grand Age der Fondation Eben-Hézer umfasst fünf medizinisch-soziale Einrichtungen und mehrere medizinisch-soziale Betreuungsstrukturen (SAMS). Dieser Pôle bietet Dienstleistungen im Zusammenhang mit älteren Menschen an, darunter Langzeitpflege, Alterspsychiatrie, Kurzaufenthalte, Tagesaufenthalte (CAT), geschützte Wohnungen sowie die Produktionsküche der Bonnettes. Unsere Begleitung versteht sich als respektvoll gegenüber der Wahl, dem Wunsch und dem Traum des Bewohners oder des Begünstigten und ist stark von der Montessori-Methode beeinflusst. Wir streben danach, unter allen Umständen Orte zu schaffen, an denen man gerne lebt. Um unsere Teams im Bereich Geriatrie und Alterspsychiatrie des EMS Home Salem in Blonay St-Légier zu ergänzen, suchen wir engagierte, herzliche und dynamische Fachkräfte für die folgende Stelle: Erfahrene/r ICUS 80 bis 100% Als Stationsleitung (ICUS) stellen Sie die Koordination und Führung eines Teams sicher und achten gleichzeitig auf eine personalisierte, respektvolle und wohlwollende Begleitung der Bewohner. Sie sind verantwortlich für die Qualität der Pflege und Begleitung in der Geriatrie oder der Alterspsychiatrie. In dieser Funktion achten Sie auf die Einhaltung guter professioneller Praktiken, auf die Sicherheit, die Kontinuität sowie auf die kontinuierliche Verbesserung der Leistungen. Als spezialisierte Pflegefachkraft stellen Sie Ihre klinische Expertise in den Dienst Ihres Teams. Sie begleiten es in komplexen Situationen, unterstützen die Kompetenzentwicklung und fördern eine reflexive Praxis, wodurch Sie zur Aufrechterhaltung eines hohen Qualitätsniveaus der Pflege beitragen. Als bevorzugte Ansprechperson für die Bewohner und deren Familien entwickeln Sie eine enge Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten und den Partnern des Netzwerks, um eine koordinierte, personalisierte und auf die Bedürfnisse jedes Bewohners ausgerichtete Begleitung zu gewährleisten. Nahe am Geschehen tragen Sie in enger Zusammenarbeit mit der Standortleitung zur Steuerung Ihrer Einheit bei. Sie beteiligen sich an der Personalverwaltung, der Nachverfolgung der administrativen und finanziellen Aktivitäten sowie an der Organisation und Entwicklung der Dienstleistungen. Ihr Profil: Sie besitzen ein HES-Diplom als Pflegefachperson oder einen als gleichwertig erachteten Titel mit fundierter Berufserfahrung in der Geriatrie. (Bei ausländischen Titeln ist die Anerkennung durch das Schweizerische Rote Kreuz erforderlich) Sie verfügen über eine erfolgreiche Erfahrung im Management und besitzen eine entsprechende Ausbildung. Sie verfügen über eine erfolgreiche und anerkannte Erfahrung in der Geriatrie und/oder in der Alterspsychiatrie oder über eine klinische Spezialisierung in diesem Bereich. Sie besitzen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und einen klaren sowie überzeugenden Kommunikationsstil. Sie führen Ihr Team mit Wohlwollen und Partnerschaftlichkeit. Sie beweisen die Fähigkeit, autonom zu arbeiten, verfügen über Teamfähigkeit, Vielseitigkeit und konstruktive Führungskompetenz. Sie sind verfügbar und flexibel und zeigen Vorbildfunktion. Sie sind ein erfahrener Anwender der PLEX-Tools und vertraut mit dem Tool PLAISIR. Sie beteiligen sich an präventiven und therapeutischen Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den anderen Begleitungsteams des Standorts und den Partnern des Netzwerks. Sie fördern die Vision einer ganzheitlichen und personalisierten Begleitung des Bewohners unter Anwendung der Prinzipien der Montessori-Methode, Humanitude oder Ähnlichem. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der älteren Menschen und großes Interesse an Senioren. Beherrschung der üblichen IT- und Planungs-Tools. (CAREFOLIO ist ein Vorteil) Wir bieten: Einen modernen und angenehmen Arbeitsrahmen eine begeisternde Herausforderung innerhalb einer Stiftung mit einem Ruf von hoher Qualität einen Reichtum an menschlichen Kontakten und Tage, die so vielfältig wie abwechslungsreich sind und in der Regel mit einem angebotenen Frühstück beginnen! Lohn- und Sozialbedingungen gemäß CCT SAN. eine Politik zur Wissens- und Karriereentwicklung innerhalb unserer EMS Anstellungsbedingungen: Vertragsbeginn: 1. Oktober oder nach Vereinbarung Arbeitspensum: 80%-100% Arbeitsort: 1806 St-Légier Bewerbung Wenn Sie dem beschriebenen Profil entsprechen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse und Diplome). Nur über die Website #PGA jpid1003673jm jpit0730jm jpiy26jm