Junior Sous Chef 100% (h/f/d)

• 29. Juni 2026 • 100% • Unbefristete Anstellung • Zürich Wir suchen einen/eine Junior Sous Chef 100% (h/f/d) ### Ihr Verantwortungsbereich • Sie unterstützen die Küchenleitung, um einen optimalen Tagesablauf zu gewährleisten • Sie arbeiten aktiv an allen notwendigen Stationen, um eine reibungslose Produktion der Gerichte sowie eine korrekte Etikettierung und Präsentation der Produkte zu garantieren • Sie sind mitverantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheits-, Hygiene- und Qualitätsvorschriften • Sie beteiligen sich aktiv an der Planung kreativer und saisonaler Menüs gemäss Trends und Google Food • Sie helfen bei Bedarf in anderen Abteilungen aus, da wir ein Team bilden Ihr Profil • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin • 1-2 Jahre Berufserfahrung, und erste Führungserfahrung in einer ähnlichen Funktion ist ein Vorteil • Sie beherrschen Englisch fliessend in Wort und Schrift (Unternehmenssprache: Englisch), Deutschkenntnisse sind ein Vorteil • Sie nutzen versiert Ihre fundierten IT-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in G Suite sowie SAP / IUS • Ihre ausgezeichneten Gastgeberqualitäten, Ihre selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ergänzen Ihr Profil • Ein Organisationstalent, das den Überblick behält und in Stresssituationen nicht die Ruhe verliert • Eine starke Serviceorientierung, Freude am Kundenkontakt Ihre Vorteile • Verschiedene Entwicklungs- und Karrierechancen - auch international • Modernes Learning & Development Programm für die interne Weiterbildung unserer Mitarbeitenden • Unterstützung bei externen Weiterbildungen • Familienfreundliche und regelmässige Arbeitszeiten* (von Montag bis Freitag, keine Arbeit am Wochenende oder am Abend) • Teilzeitstellen sind auf allen Ebenen möglich • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub / 2 Wochen Vaterschaftsurlaub (Entschädigungssatz über dem Obligatorium) • Kauf von freien Tagen mit grosszügiger Beteiligung des Arbeitgebers • Möglichkeit zu Homeoffice und kostenlose Parkplätze für unsere Mitarbeitenden in den Servicezentren • Seit 2015 zertifizierter Friendly Workspace für das systematische betriebliche Gesundheitsmanagement • Unfallversicherung über das Obligatorium hinaus Ihre Bewerbung Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess informiert Sie Johannes Lastovka, HR Business Partner, gerne weiter. Wer wir sind Mit den Branchenmarken Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport Guest Services, Compass Consulting und Compass Catering sind wir, die Compass Group (Suisse) SA, in der Betriebsgastronomie, im Event-Catering sowie im Bereich Empfang und Hospitality-Services tätig. Als Mitglied der Compass Group PLC, dem weltweit führenden Unternehmen im Foodservice - mit mehr als 580 000 Mitarbeitenden in rund 30 Ländern - verbinden wir geschickt internationale Kompetenz mit lokaler Verbundenheit und bringen Menschen durch unsere Leidenschaft für zeitgenössische Küche und die Schaffung einer einzigartigen Gastfreundschaft zusammen. Unser Rekrutierungsprozess Vielen Dank für Ihre Online-Bewerbung! Wir prüfen Ihre Unterlagen mit grossem Interesse, prüfen alles sorgfältig und nehmen anschliessend eine erste Auswahl aus allen Bewerbungen vor. Danach werden wir Sie kontaktieren und Sie über die nächsten Schritte auf dem Laufenden halten. Die Phasen des persönlichen Kennenlernens folgen aufeinander wie ein 4-Gänge-Menü: